guten tag, ich habe ein problem und zwar möchte ich den betrieb wechseln weil mein chef sich nicht an den vertrag hält und sogar handgreiflich geworden ist. ich habe bereits eine neue lehrstelle nur weiß ich nicht was in einen aufhebungsvertrag rein muss. mein jetziger chef wollte das ich bis zum 28.6.09 meine kündigung abgeben sollte, doch die ihk haben gesagt das ich auf keinen fall eine kündigung schreiben sondern einen aufhebungsvertrag aufsetzen solle. wenn es möglich ist, bitte ich um ein vordruck oder eine beschreibung eines aufhebungsvertrages mit freundlichen grüßen olaf
Hallo Olaf,
Ein Aufhebungsvertrag ist keine Kündigung! Im Gegensatz zur Kündigung kündigt beim Aufhebungsvertrag nicht eine Partei der anderen. Beim Aufhebungsvertrag lösen Azubi und Ausbilder das Ausbildungsverhältnis in gegenseitigem Einvernehmen auf. Im Klartext heißt das, Azubi und Ausbilder wollen beide das Ausbildungsverhältnis nicht fortsetzen. Ein Aufhebungsvertrag kann also nur gemacht werden, wenn sich Ausbilder und Azubi einig sind. Den Zeitpunkt der Vertragsauflösung können Azubi und Ausbilder dabei frei vereinbaren, es gibt keine Fristen, die eingehalten werden müssen.
Bei einem von dir gewünschten Ausbildungsplatzwechsel kann ein Aufhebungsvertrag unter Umständen die einfachste Möglichkeit sein, wenn dein Ausbilder mit deinem Weggang einverstanden ist. Unterschreibe einen Aufhebungsvertrag aber nur, wenn du bereits einen neuen Lehrvertrag hast oder ganz sicher bist, dass du in dem Betrieb nicht bleiben willst, denn wenn der Aufhebungsvertrag einmal freiwillig unterschrieben ist, kann man nichts mehr machen!
Wenn du einen Aufhebungsvertrag unterschreibst, bist du mitschuldig am Verlust deines Ausbildungsplatzes. In diesem Fall kann dir bei einer folgenden Arbeitslosigkeit dein Arbeitslosengeld eine Zeitlang gesperrt werden! Außerdem kannst du gegen einen Aufhebungsvertrag - im Gegensatz zu einer Kündigung durch den Ausbilder - keinen Widerspruch einlegen, da ja deine Zustimmung nötig war.
Der Aufhebungsvertrag wird zweimal angefertigt. Jedes Exemplar wird dann von Azubi und Ausbilder unterschrieben und Azubi und Ausbilder erhalten je ein Exemplar. Falls der Aufhebungsvertrag vom Betrieb aufgesetzt wird, solltest du den ganzen Vertrag gründlich lesen, vor allem das Kleingedruckte. Ein einfacher Aufhebungsvertrag sieht so aus:
Ort/Datum Aufhebungsvertrag
Zwischen ___(Name Ausbilder)
Hiermit beenden die Vertragsparteien in gegenseitigem Einvernehmen das Ausbildungsverhältnis zum ________(Datum).
____________(Ort, Datum) ____________(Unterschrift Ausbilder) ____________(Unterschrift Azubi)
Liebe Grüße, Dr. Azubi
P.S. bitte empfehle unseren Service weiter!